Obzirom na to da nam se bliži kraj godine, bila bi velika šteta za nas poduzetnike da propustimo iskoristiti ono što nam je zakonodavac omogućio vezano za povećanje neoporezivih naknada. Stoga evo teksta kao podsjetnik što možemo još isplatiti svojim djelatnicima.

Ove razlike isplata moguće je isplaćivati počevši od 01. listopada pa zaključno sa 31.prosincem ove godine, stoga ne propustite! 😊

1. Prigodne nagrade (božićnica, regres i slično)

Do sada je godišnji neoporezivi maksimum bio 3.000,00 kuna po djelatniku, a sada se taj iznos povećao na 5.000,00 kuna. Dakle dodatno je moguće isplatiti 2.000,00 kuna.

2. Nagrada za radne rezultate

Do sada je godišnji neoporezivi maksimum iznosio po djelatniku 5.000,00 kuna, a sada je povećan na 7.500,00 kuna.

3. Novčana naknada za prehranu radnika

U paušalu je iznosila 5.000,00 kuna, a sada je povećana na 6.000,00 kuna pa je preporučljivo iskoristiti i tu mogućnost do kraja godine.

4. Otpremnina za odlazak u mirovinu

Do sada je iznosila 8.000,00 kuna neoporezivo, a sada je povećana na 10.000,00 kuna.

5. Dar djetetu do 15 godina starosti

Do sada je iznosio 600,00 kuna po djetetu, a sada je povećan na 1.000,00 kuna.

Često se postavlja pitanje može li se to isplatiti i ako su oba roditelja uposlenici u istoj firmi. Odgovor je da, može se isplatiti i jednom i drugom roditelju.

6. Godišnji dar u naravi zaposlenicima

Do sada je iznosio 600,00 kuna, a sada je povećan na 1.000,00 kuna. Ovdje govorimo o poklon bonu, a najjednostavnije je sklopiti ugovor sa trgovačkim lancem.

7. Naknada za korištenje privatnog automobila u službene svrhe

Riječ je o obračunu kilometraže po putnom nalogu i loko vožnji. Do sada je naknada iznosila 2,00 kune po prijeđenom kilometru, a od 1.10.2022. naknada iznosi 3,00 kune po prijeđenom kilometru.

Najavljena je i promjena od 01.01.2023. godine vezano za isplatu neoporezive naknade za prehranu. Od slijedeće godine određuje se mjesečno u paušalu po djelatniku 500,00 kuna, odnosno po vjerodostojnoj ispravi mjesečno 1000,00 kn po djelatniku i više neće biti moguće isplatiti unaprijed naknadu već samo unatrag ili za tekući mjesec.

Evo da i poduzetnike i djelatnike nešto razveseli na kraju ove godine. Nadam se da su rezultati poslovanja svima dobri i da je dovoljno likvidnosti za isplatu svega gore navedenog.

Foto: Pexels

Stavovi kolumnistica nisu stavovi uredništva portala Žene i novac.
Novosti
Pretplatite se besplatno i primajte naše nove članke i popuste u inbox!

Facebook
WhatsApp
LinkedIn
Twitter
Pinterest
Email

Komentari

Odgovori

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Obavezna polja su označena sa * (obavezno)

zatvori
Krenite tipkati da biste vidjeli postove koje tražite.

Košarica

zatvori